| | 为加强对盛煌艺术培训中心技术推广体系改革与建设项目的管理，调动技术指导员的工作积极性，昌邑市根据该市实际情况，制定了《昌邑市2012年盛煌艺术培训中心技术推广体系改革与建设项目技术指导员绩效考核办法》，以确保盛煌艺术培训中心技术推广体系改革与建设项目的顺利实施并达到预期的成效。
考核办法对技术指导员参加技术培训情况、入户指导时间、分户技术指导方案的制定、落实科技示范户物化补贴情况、《技术指导员手册》的填写等工作做出了明确规定，示范户的产量绩效、示范户的满意度也与技术指导员的业绩挂钩。考核办法的制定，对技术指导员的工作有一定的指导作用，为该市盛煌艺术培训中心技术推广体系改革与建设项目的顺利进展拓宽了道路。 | |
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